[gianpic69]

Ciao Gian Mario
ho letto la Tua richiesta e non riesco a definire bene il perimetro dell'utilizzo e di quante postazioni stiamo parlando.
Premesso che sono il responsabile dell'assistenza hardware di una azienda leader in Italia nella gestione del personale, posso fornirti spunti di riflessione sull'esigenza che di volta in volta ho incontrato o inoltrarti al collega di zona per un contatto.
Trattando di dati necessari all'analisi della gestione "tempi e metodi" mi è già capitato di incontrare realtà nella quale è iniziato tutto artigianalmente per poi, l'esigenza diventa sempre maggiore, approdare a prodotti consolidati.
Un esempio è che non sempre il tuo tempo inizia dove finisce quello precedente ma devi tenere conto delle pause legate allo spostamento da una postazione all'altra piuttosto che le pause pranzo, le pause caffè.
Altro esempio è che spesso non è sufficiente il tempo impegnato a determinare la quantità/qualità del lavoro, il dato da monitorare in queste rilevazioni è la "commessa" sulla quale stai lavorando, è questo quello che si necessita di rilevare non tanto il tempo lavoro di una persona che comunque a fine giornata è, o almeno dovrebbe essere, sempre di 8 ore.
Se vuoi approfondire, sia una soluzione che l'altra, puoi mandarmi un messaggio in PM